走进位于宝山顾村的费勉仪器科技(上海)有限公司,除了没有隔间的开放式办公情况,走道两侧和办公地区另有大量的白板。公司董事长兼首席实行官赵嘉峰说:“假如我刚好途经这个地方,研发职员可以随时把我拉进来到场讨论,这些白板存在的意义,就是可以把我们的灵感和讨论的重点记下来。无论是产物开辟、技能研发,照旧好奇心驱动,各人都可以在这里贡献本身的气力。”
赵嘉峰,是复旦大学凝结态物理博士。2012年,与几位校友共同建立了费勉仪器科技(上海)有限公司,颠末9年发展,公司现已形成百人团队规模,具有多项自主知识产权焦点技能,产物销往北大、清华、复旦、中科院及美国波士顿大学、康奈尔大学、韩国首尔国立大学等一大批国表里着名高校及研究所,在高端科研仪器制造范畴牢牢占据了一席之地。
早在读博士的时间,赵嘉峰地点的复旦物理系,实行室采购的许多装备都是入口的,万万级别的。“说真话,花了这么多钱,用户的感受度并欠好,”赵嘉峰在聊起本身的创业初志时,这么说道:“我们作为采购仪器的甲方感到很憋屈,跟国外的供应商沟通起来非常忧郁。你提出的需求他不理你,他只按本身的思绪来做事变,维修题目永久都是先付款,再办理题目。国内用户如今越来越觉醒了,不应该是如许。但是要跟这种强势的供应商做斗争,不是靠态度,而是靠气力,由于国外的厂商之以是这么强势,就是知道这件事变只有他能完成,你没有办法,你只能求着他来做。”
读博士的时间,赵嘉峰地点的实行室,买了一个入口的紫外光源,花了约莫200万人民币。但这个光源的寿命非常短,每隔几个月就会出题目,每修一次就要花好几万。赵嘉峰就跟老外就沟通,说产物有质量题目。效果老外却反咬一口,说肯定是你们国家的水欠好,要么电欠好,要么气欠好,反正总归是中国的题目。
感到非常憋屈的赵嘉峰就跟师弟一起研究,末了花了6000块钱把这个紫外光源全部升级了一遍,然后利用起来就完全没有题目。厥后,供应商的这个装备题目,在许多国家都发现了,末了他们认可完满是由于他们生产中的质量不稳固造成的。
颠末升级了的紫外光源,反而做的比老外更好,正式这次乐成的逆袭,让赵嘉峰有了这么一个动机:让高校的实行室用上国产的高端仪器。现在,费勉仪器就有一款紫外光源,完万能替换西欧的产物。
低温样品架冲破行业神话
在赵嘉峰和团队的积极下,费勉从一个非常小众、冷静无闻的品牌,做到如今产物已经开始反向出口到西欧韩等发达国家。在许多细分的范畴,费勉仪器的产物,好比低温样品架,已经成为这个行业的标杆。
在低温技能范畴,曾经有一条被奉为经典的行业定律:每延伸一寸,温度会丧失两度。
在费勉仪器还未涉足这个范畴之前,国产装备险些为零,这个行业险些被国外厂商把持。在多年的研发和测试后,费勉的研发团队终于做出了一款低温样品架,做到延伸许多却只丧失一点点温度,冲破了之前的履历公式,做到全天下最领先。现在,费勉的这款产物,订价比欧洲和日本的同类产物要高,但依然占据了快要80%的市场。
赵嘉峰自满的说:“通过多年的积聚,如今在一些细分范畴,我们在越来越多冲破行业神话,做到了比力高的市场占据率。和西欧的同类产物相比,我们的指标、性能和稳固性都更好。可以说我们的质量是最靠谱的,我们做到了西欧企业做不到的事变。”
研发终极要服务于生存
听赵嘉峰谈创业履历和公司产物,险些都是薄膜制备、等离子、裂解源、原子源……这些专业术语。但费勉仪器的终极目的不但仅是科研,赵嘉峰说:“由于全部的研发终极照旧要为我们的生存服务。”
在等离子技能范畴,费勉仪器有着丰富的技能积聚和成熟的产物线,代表性产物已在全天下各个高校和实行室得到了广泛的应用。赵嘉峰指着集会室里的一台看似氛围净化器的呆板先容说:“这个灭菌器就是用我们的等离子技能做过改装的。把氛围电离成正负离子,正负离子对在情况中开始复合之后就会放电,放电的能量就能把氛围内里的病菌给杀死。”
氛围净化技能,也是费勉科技的研发方向之一,已经拿到了中国最权势巨子的几家机构的测试认证。现在,在南京的江北新区有几个试点工程,已经安装了费勉仪器的整套氛围净化体系,从数字上来看,净化结果非常显着。无论是在灭菌照旧在除异味、除尘方面,结果都已经表现出来了。
赵嘉峰不停夸大企业的定位是一家平台型公司,焦点竞争力在于研发,而非生产:“我们得当做批量小但是高精尖的计划生产,而非这种上百万的大批量生产。因此,与业界一些渠道商的互助,由费勉仪器提供焦点技能或模块,互助方来做整机。”
现在,国内985高校排名前20位的,全部都是费勉的客户。但在赵嘉峰眼里,他们不但是客户,更是互助同伴。“我可以从他们那边学到许多东西,可以或许时候紧跟着最前沿的科学研究,对本身有所资助,否则各人就很轻易被范围在本身现有的这些技能上面。”赵嘉峰说:“国家如今对我们这种创新企业的支持越来越大,我就举个例子,假如你是个士兵,固然盼望打仗了,如许的话就能上战场。那么对于我们的科研发职员来说,如今国家有需求,我们能到场这个过程,作为焦点团队的研发职员,内心黑白常自大的。”
走进位于宝山顾村的费勉仪器科技(上海)有限公司,除了没有隔间的开放式办公情况,走道两侧和办公地区另有大量的白板。公司董事长兼首席实行官赵嘉峰说:“假如我刚好途经这个地方,研发职员可以随时把我拉进来到场讨论,这些白板存在的意义,就是可以把我们的灵感和讨论的重点记下来。无论是产物开辟、技能研发,照旧好奇心驱动,各人都可以在这里贡献本身的气力。”
赵嘉峰,是复旦大学凝结态物理博士。2012年,与几位校友共同建立了费勉仪器科技(上海)有限公司,颠末9年发展,公司现已形成百人团队规模,具有多项自主知识产权焦点技能,产物销往北大、清华、复旦、中科院及美国波士顿大学、康奈尔大学、韩国首尔国立大学等一大批国表里着名高校及研究所,在高端科研仪器制造范畴牢牢占据了一席之地。
由于“憋屈” 决定本身动手干
早在读博士的时间,赵嘉峰地点的复旦物理系,实行室采购的许多装备都是入口的,万万级别的。“说真话,花了这么多钱,用户的感受度并欠好,”赵嘉峰在聊起本身的创业初志时,这么说道:“我们作为采购仪器的甲方感到很憋屈,跟国外的供应商沟通起来非常忧郁。你提出的需求他不理你,他只按本身的思绪来做事变,维修题目永久都是先付款,再办理题目。国内用户如今越来越觉醒了,不应该是如许。但是要跟这种强势的供应商做斗争,不是靠态度,而是靠气力,由于国外的厂商之以是这么强势,就是知道这件事变只有他能完成,你没有办法,你只能求着他来做。”
读博士的时间,赵嘉峰地点的实行室,买了一个入口的紫外光源,花了约莫200万人民币。但这个光源的寿命非常短,每隔几个月就会出题目,每修一次就要花好几万。赵嘉峰就跟老外就沟通,说产物有质量题目。效果老外却反咬一口,说肯定是你们国家的水欠好,要么电欠好,要么气欠好,反正总归是中国的题目。
感到非常憋屈的赵嘉峰就跟师弟一起研究,末了花了6000块钱把这个紫外光源全部升级了一遍,然后利用起来就完全没有题目。厥后,供应商的这个装备题目,在许多国家都发现了,末了他们认可完满是由于他们生产中的质量不稳固造成的。
颠末升级了的紫外光源,反而做的比老外更好,正式这次乐成的逆袭,让赵嘉峰有了这么一个动机:让高校的实行室用上国产的高端仪器。现在,费勉仪器就有一款紫外光源,完万能替换西欧的产物。
低温样品架冲破行业神话
在赵嘉峰和团队的积极下,费勉从一个非常小众、冷静无闻的品牌,做到如今产物已经开始反向出口到西欧韩等发达国家。在许多细分的范畴,费勉仪器的产物,好比低温样品架,已经成为这个行业的标杆。
在低温技能范畴,曾经有一条被奉为经典的行业定律:每延伸一寸,温度会丧失两度。
在费勉仪器还未涉足这个范畴之前,国产装备险些为零,这个行业险些被国外厂商把持。在多年的研发和测试后,费勉的研发团队终于做出了一款低温样品架,做到延伸许多却只丧失一点点温度,冲破了之前的履历公式,做到全天下最领先。现在,费勉的这款产物,订价比欧洲和日本的同类产物要高,但依然占据了快要80%的市场。
赵嘉峰自满的说:“通过多年的积聚,如今在一些细分范畴,我们在越来越多冲破行业神话,做到了比力高的市场占据率。和西欧的同类产物相比,我们的指标、性能和稳固性都更好。可以说我们的质量是最靠谱的,我们做到了西欧企业做不到的事变。”
研发终极要服务于生存
听赵嘉峰谈创业履历和公司产物,险些都是薄膜制备、等离子、裂解源、原子源……这些专业术语。但费勉仪器的终极目的不但仅是科研,赵嘉峰说:“由于全部的研发终极照旧要为我们的生存服务。”
在等离子技能范畴,费勉仪器有着丰富的技能积聚和成熟的产物线,代表性产物已在全天下各个高校和实行室得到了广泛的应用。赵嘉峰指着集会室里的一台看似氛围净化器的呆板先容说:“这个灭菌器就是用我们的等离子技能做过改装的。把氛围电离成正负离子,正负离子对在情况中开始复合之后就会放电,放电的能量就能把氛围内里的病菌给杀死。”
氛围净化技能,也是费勉科技的研发方向之一,已经拿到了中国最权势巨子的几家机构的测试认证。现在,在南京的江北新区有几个试点工程,已经安装了费勉仪器的整套氛围净化体系,从数字上来看,净化结果非常显着。无论是在灭菌照旧在除异味、除尘方面,结果都已经表现出来了。
赵嘉峰不停夸大企业的定位是一家平台型公司,焦点竞争力在于研发,而非生产:“我们得当做批量小但是高精尖的计划生产,而非这种上百万的大批量生产。因此,与业界一些渠道商的互助,由费勉仪器提供焦点技能或模块,互助方来做整机。”
现在,国内985高校排名前20位的,全部都是费勉的客户。但在赵嘉峰眼里,他们不但是客户,更是互助同伴。“我可以从他们那边学到许多东西,可以或许时候紧跟着最前沿的科学研究,对本身有所资助,否则各人就很轻易被范围在本身现有的这些技能上面。”赵嘉峰说:“国家如今对我们这种创新企业的支持越来越大,我就举个例子,假如你是个士兵,固然盼望打仗了,如许的话就能上战场。那么对于我们的科研发职员来说,如今国家有需求,我们能到场这个过程,作为焦点团队的研发职员,内心黑白常自大的。”返回搜狐,检察更多