“怨士”李彦宏

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《中国经济周刊》记者 邹松霖 | 北京报道

（图片来源：视觉中国）

这个五一假期，这届百度公关，大概并不轻松。

假期前一日，4 月 30 日，中国工程院公布了 2019 年院士增选有效候选人名单，在长达 531 人的名单中，候选人之一的百度创始人、董事长兼 CEO 李彦宏引发舆论广泛关注和巨大争议。

网络上反对声音不断。有自媒体撰文《旗帜鲜明地反对李彦宏当选院士》，其力申之重要依据是《中国工程院章程》第二章第五条明确要求 " 品行端正 " 方可被提名并当选为院士，而该文认为李彦宏领导的百度曾经历 " 魏则西事件 "、通过竞价排名售卖虚假医疗广告等道德败坏行为，不符合 " 品行端正 " 的要求。该文末发起投票 " 你支持李彦宏当选中国工程院院士吗？" 结果显示，16.2 万余网友参与投票，不支持者超过 90%。

在舆论场上反对声浪高涨之时，另一个消息又进一步加剧了反对方的声音。中国科协相关负责人接受采访解释称，李彦宏是由中国电子学会推荐到中国科协学会，推荐的理由是因为李彦宏对于搜索引擎所作出的贡献。中国科协再按照相关程序，向中国工程院院士增选部门提交。

这一简短回应再次激起千层浪。在候选人名单初公布时，外界曾认为，李彦宏被提名主要是因为他在人工智能领域所取得的成就以及他这些年来坚持不懈在国内外进行人工智能布道所形成的影响力。2018 年，《哈佛商业评论》发布 " 全球最受关注的十大 AI 领军人物 "，李彦宏名列第三，成为唯一上榜的中国面孔，被称为 " 中国 AI 行业的启蒙者与设计师 "。

但据中国科协相关负责人回应称，李彦宏提名 " 并非人工智能，而是搜索引擎 "，这正砸中舆论诟病的焦点——百度搜索引擎业务。

当然，也有不少人对李彦宏深表同情并调侃说，还未当上院士，先成了 " 怨士 "。

当年 " 烟草院士 " 的争议与结果

最初的反对意见主要在两方面：一是质疑李彦宏作为商人企业家，是否有科学贡献配享院士荣誉；二是质疑百度涉嫌滥用技术存在道德品行劣迹。

针对第一点质疑，李彦宏是否符合标准很容易取得共识。

根据 2018 年 12 月 4 日中国工程院主席团会议审议通过的《中国工程院院士增选工作实施办法》，院士的标准和条件第一条即是，在工程科学技术方面做出重大的、创造性的成就和贡献。

虽然李彦宏不是以技术专业入选候选院士，但他确实符合 " 科学家 " 这一首要条件。李彦宏首先是一名优秀的编程工程师，他曾在搜索引擎领域创建超精准搜索（ESP）技术和图像搜索引擎技术。而他所持有的 " 超链分析 " 技术专利，是现代搜索引擎领域的重要基础发明之一，这项技术专利，在一定程度上奠定了整个现代搜索引擎发展趋势和方向。

即便有业内观点认为，百度的搜索引擎作为浩大的技术工程，其是由百度成千上万的程序员共同摸索出的。但无论如何不可否认，搜素引擎的军功章上，李彦宏功劳很大。

但对于第二点质疑，李彦宏和百度似乎始终没有成功解码。

在 " 魏则西事件 " 中，百度竞价排名所带来的医疗行业恶劣广告滥用，已不仅是被质疑其商业道德的底线，更是直接诱发对生命安全的威胁。

而在院士增选标准和条件中，学风正派、品行端正被放在重要位置。

面对舆论质疑，李彦宏并未予以回应。

目前，作为 " 裁判 " 和 " 保人 " 的中国工程院与中国科协，也还未对此轮舆论风波作正面回应，而科协方面的一个简短的说法又引起外界颇多揣测。

从以往的院士评选看，涉及科学精神及道德标准的争议也并不鲜见。2011 年时即有烟草院士之争议。彼时，在学术界已经对香烟降焦不能减害形成共识的背景下，谢剑平仍凭借卷烟 " 减害降焦 " 法当选为中国工程院院士。

据媒体当年的报道，近百位院士、专家达成共识：谢剑平作为烟草业的研究人员，其所谓 " 降焦减害 " 研究成果为烟草业利益服务，刻意隐瞒低焦卷烟对公众的健康危害，其所言所行，违背了科学伦理和科学道德，强烈呼吁中国工程院尽快撤销谢剑平院士资格；敦请科技部再审查谢剑平既往所获的 3 个国家科技进步奖，是否存在方向、伦理、学术造假问题。

不过，尽管学术界如此公愤，谢剑平还是一路过关斩将获得院士殊荣。

而这一次，针对李彦宏评选院士的争议，会否将产生新一位 " 烟草院士 " 或网友所调侃的 " 研究怎么做广告赚钱 " 的 " 莆田系工程院院士 "？

" 首次明确鼓励从民企中推选两院院士 "，怎样下好这盘棋？

实际上，这次和李彦宏共同入选候选院士的企业界科技人才并不少，在 531 位候选院士中，来自企业的候选人有 114 位，同比 2017 年的 90 位，增加了 24 位。除了李彦宏以外、百度高级副总裁王海峰、阿里巴巴集团首席技术官王坚、比亚迪董事长王传福等知名民营企业科技专家也在候选名单之上。

企业、尤其是民营企业科技专家扎堆入选，这并非偶然，而是 " 有意为之 "。此次院士增选，是 " 我国首次明确鼓励从民企中推选两院院士 "。

多年前，就已有民企科技人员当选两院院士、特别是中国工程院院士的先例。

例如，2007 年，华大基因联合创人杨焕明当选为中国科学院院士；2009 年，民营企业科学家当选中国工程院院士的就有三位：中星微集团董事长邓中翰，博奥生物集团有限公司总裁程京，和以岭药业董事长吴以岭。

" 这次不一样 " 在于，相关部门明文发布文件 " 鼓励民企科技人员参选院士 "。

2018 年底，中国工程院院长李晓红公开表示，将积极吸纳长期奋斗在民企科研一线、符合条件、德才兼备的英才进入院士队伍。李晓红强调：只要符合遴选条件，工程院对民企科技人员永远不设 " 卷帘门 "" 玻璃门 "" 天花板 "。

今年 1 月，院士候选人推荐（提名）工作启动之初，中国科协在通知中明确提出 " 有关全国学会在推选中国工程院院士候选人中，要特别关注在企业特别是基层和民营企业技术创新中做出重大成就和贡献的工程科技专家；省级科协要特别关注、发现和推选出在基层和民营企业技术创新中做出重大成就和贡献的工程科技专家。"

随后，中国科协亦发文明确提出鼓励从民企中推选院士。

这意味着，过去的 " 偶尔为之 " 有望成为将来的常态。今后，工程院院士增选将打破传统中高等院校、国家科研院所和国企三分天下的局面，国家最高级别学术荣誉将对民营企业始终敞开大门，未来，院士增选名单中民营企业科技人员会逐年增多。

科学不分身份，民营企业的技术专家被鼓励且公平竞逐其应享有的荣誉，其积极意义已无需赘言，既是对民企科技人才的尊重，体现 " 学术面前人人平等 "，也有助于优化院士结构、完善学科格局、有利于引导科研人员向企业流动、加快科学技术成果转化。

但对于原本就多有争议的院士制度来说，这一次，李彦宏所入选的 " 工程管理学部 " 就是历来最大的舆论雷区，许多国企高管凭借 " 领导之功 " 当选院士导致工程管理学部甚至一度被笑作 " 国企高管俱乐部 "，饱受学术界诟病。

民企科技人员参选院士也面临类似的质疑，参选的究竟是以管理、经营见长的 " 科技老板 "，还是真正带领团队从事科技研发创新的 " 科技专家 "？过去，外界曾担忧官员入 " 士 " 是否会将权力场带入学术圈，如今的担忧则在于作为金主的民企 CEO、CTO 入 " 士 "，是否会带资下场参加竞逐？

李彦宏是否遗憾没赶上 " 好 " 时代

作为至高无上的终身荣誉，院士增选流程不可谓不严格，其制度也在不断改革完善。

根据中国工程院《中国科学院院士增选工作实施细则》，中国工程院院士候选人可通过两种途径提名：1 中国工程院院士直接提名候选人；2 中国工程院委托有关学术团体，按规定程序推荐并经过遴选，提名候选人。

而在 2015 年以前，院士增选提名是通过 " 单位推荐 " 和 " 归口部门推荐 " 两条通道。后者显然更易形成单位、归口部门以权力染指学术的学术门阀现象。

这次李彦宏的提名，即属于学术团体提名，是由中国电子学会推荐到中国科协。

根据候选人提名程序，中国工程院委托中国科协负责组织学术团体的提名工作。先由中国科协所属的有关全国学会负责推荐本学科（专业）领域的候选人，各省、自治区、直辖市和新疆生产建设兵团科协负责推荐所属行政区域的候选人，再由中国科协组织对以上两种方式推荐的候选人进行提名。

而饱受争议的中国工程院 " 工程管理学部 "，于 1999 年创始，其诞生本身就说明了院士制度的一种创新和进步。学术界认为，国内意识到并接受，管理是一门复杂而富于挑战性 " 科学 "，经历了一个较长的过程。相应地，科学家的内涵将有可能被重新界定。

国际上，如比尔 · 盖茨，尤其是乔布斯——甚至不会编程，均曾当选为美国工程院院士。但在国内，如果同样不懂计算机的马云当选为中国工程院院士，公众仍存在接受上的困难。

科研界行业内人士普遍表示，目前国内的院士制度，显然与国际上的院士制度，" 不在一个生态，没有可比性 "。尽管近些年来，有关部门一再强调 " 院士要去行政化、利益化，回归学术性和荣誉性 "，并高调推进院士制度改革，但实际进展仍显尴尬。少数院士在自己的学术圈地内一言成人、一言废人的学阀做派并未改变；包括院士 " 退休 " 制度在内的制度改革几近停滞；而全社会从民到官、从学到商的院士迷信色彩也未见减淡。

巨大利益与诱惑之下，拉票贿选之类的丑闻也时有发生。最典型案例当属 " 只差一票成院士 " 的原铁道部运输局局长、副总工程师张曙光案。根据报道，铁道部将其推举为院士候选人，三十多位学者为其捉刀代笔铸 " 专著 "，6 次受贿的 2300 万元更成为其拉票贿选的公关资本。

2018 年 9 月，中国工程院举行 " 守正扬清 " 系列宣读活动首场报告会，李晓红院长疾呼告诫，院士队伍建设与增选环境面临一些必须正视的问题。例如：助选拉票现象禁而不绝，个别院士自律不严，部分院士大局意识和担当精神不足。" 这些问题不重视、不纠正，久而久之就会‘自毁长城’，必将给国家科技事业长远发展留下隐患，带来负面影响。"

为此，中国工程院专门发布了《关于严肃院士增选纪律的 " 八不准 "》，包括 " 院士不准收受候选人及其单位赠送的礼品、礼金 "" 谢绝候选人及其委托人的拜访 " 等，并出台了诸如 " 通报批评、取消提名权、取消投票权 " 等处罚措施。

然而，虽有重典治乱，但公众仍然存有疑问：面对院士增选办法中明文提出的品行要求，两部门在确定候选人过程中会做哪些把关工作？有无实质性审查？

5 月 6 日，当事人李彦宏现身福建福州，出席第二届数字中国建设峰会，并未谈及此次候选院士争议事件。

或许，李彦宏会遗憾没有更早地遇上院士制度改革的好时代——早在 2004 年，比李彦宏更晚取得搜索引擎技术专利的 Google 创始人拉里 · 佩奇与谢尔盖 · 布林即已入选美国工程学院院士。

而如今，已经不再言必称搜索，而 all in AI 的李彦宏，或才将姗姗来迟收获自己 20 年前科研成绩的 " 安慰奖 "。

不过，外界认为，能否通过 " 品行端正 " 条款审查，可能是个坎。